Lãnh Đạo mất thăng bằng -Trần Yến dịch

“Lãnh Đạo Mất Thăng Bằng” không phải là một cuốn sách hướng dẫn kỹ năng quản lý thông thường. Tác phẩm đi sâu vào một khía cạnh gai góc và thường bị bỏ qua của vai trò lãnh đạo: sự nguy hiểm. Lãnh đạo, theo định nghĩa của các tác giả Ronald A. Heifetz và Marty Linsky, là hành động huy động mọi người giải quyết những vấn đề khó khăn, và quá trình này không thể tránh khỏi việc tạo ra sự xáo trộn, đối đầu và cả những tổn thất. Cuốn sách lật đổ hình ảnh lãng mạn về người lãnh đạo như một vị anh hùng luôn được tung hô, thay vào đó phơi bày thực tế rằng việc dẫn dắt sự thay đổi thực sự sẽ đặt bạn vào tình thế hiểm nghèo, đối mặt với sự phản kháng, công kích cá nhân và nguy cơ bị đẩy ra bên lề. Tr...Xem thêm